Biznes.PolskaPrasa.pl

Wiadomości

Finanse, notowania, gospodarka i prawo, czyli wiadomości biznesowe.
Czwartek, 18 października 2018

Polska Prasa » 

Wiadomości

 » Jak nowa ustawa o ochronie danych osobowych wpływa na prawa i obowiązki pracodawcy



Pozostałe

Dziennikarz money.pl nominowany do nagrody im. Andrzeja Wojciechowskiego, Money.pl

Sejm: Komisja finansów za projektem ustawy przewidującym exit tax, GazetaPrawna.pl

Kolejna odsłona afery taśmowej."Zamknij 4 szpitale i przyjdź po 200 baniek", GazetaPrawna.pl

Prezes PiS: Nie zaproponowałem Jakiemu członkostwa w PiS. On chce być bezpartyjny, GazetaPrawna.pl

Zmiana prezesa Alior Banku, wGospodarce.pl

W Gruzji przedwyborcza walka na taśmy, wGospodarce.pl

Bank Pocztowy odwołał prezesa Sławomira Zawadzkiego, Forsal.pl

Włochy nie poprą przedłużenia sankcji na Rosję, Forsal.pl

Firmy będą mogły sądzić się online. Tak ma działać pierwszy polski elektroniczny sąd polubowny, Forsal.pl

Mirosław Skiba oficjalnie prezesem SGB-Banku, wGospodarce.pl

Finowie nie chcą zmiany czasu. W sondażu 30 proc. odpowiedzi udzieliły... boty, Forsal.pl

Trump kontra Fed. Prezydent atakuje politykę banku centralnego, Forsal.pl

USA: Samolot, którym podróżowała Melania Trump, lądował awaryjnie, GazetaPrawna.pl

Metro można zbudować za środki z uszczelnienia podatków, wGospodarce.pl

Barnier: Potrzebujemy więcej czasu ws. Brexitu, GazetaPrawna.pl

Prezes PiS: Pewne sprawy dot. zakresu obowiązania konstytucji muszą być wyjaśnione, GazetaPrawna.pl

Prezes PiS o taśmach: Nie zmieniły mojego podejścia do Mateusza Morawieckiego, GazetaPrawna.pl

Biała Podlaska rekrutuje, wGospodarce.pl

Dzień na GPW, wGospodarce.pl

Skrót wiadomości ze spółek giełdowych, wGospodarce.pl

Jak nowa ustawa o ochronie danych osobowych wpływa na prawa i obowiązki pracodawcy

INFOR.pl, 15.06.2018

Od 25 maja 2018 r. weszły w życie przepisy dotyczące monitoringu pracowników. Można go prowadzić w razie konieczności zapewnienia bezpieczeństwa pracowników lub ochrony mienia czy kontroli produkcji albo zachowania w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę. Pracodawca może również wprowadzić kontrolę służbowej poczty elektronicznej pracownika, jeżeli jest to niezbędne do zapewnienia pełnego wykorzystania czasu pracy oraz właściwego użytkowania udostępnionych pracownikowi narzędzi pracy.

Czytaj dalej...



Dodaj opinię


Podobne.

Kongres 590: Jak uwolnić potencjał Polski?, 17.10.18

Ziobro: Nie widzę powodu, abyśmy nie mogli zadać takiego pytania jak Niemcy polskiemu TK, 17.10.18

Tusk: chciałbym, żeby spór Polski z KE ws. SN zakończył się jak najszybciej, 16.10.18


ArchiwumPrywatność

Wiadomości biznesowe

Polska Prasa Biznes © 2005-2018