Biznes.PolskaPrasa.pl

Wiadomości

Finanse, notowania, gospodarka i prawo, czyli wiadomości biznesowe.
Piątek, 17 sierpnia 2018

Polska Prasa » 

Wiadomości

 » Potężna rysa na wizerunku. Microsoft czeka na pozew od 8,6 tys. kobiet



Pozostałe

PAIH rusza na Sydney, wGospodarce.pl

Sardynia: Władze walczą z kradzieżą plaż, wGospodarce.pl

Ropa w USA zaliczy 7. z kolei tydzień zakończony spadkiem ceny. To najsłabiej od 3 lat, Forsal.pl

Miedź na LME tańsza o 0,7 proc. W Escondida uda się chyba uniknąć strajku, Forsal.pl

Wzrost PKB potwierdza gospodarczą siłę Polski, wGospodarce.pl

BBN: Powinniśmy rozważyć przyspieszenie wzrostu nakładów na obronność, Forsal.pl

Szołucha: Wzrost PKB o 5,1 proc. rdr to potwierdzenie coraz lepszej kondycji polskiej gospodarki, Forsal.pl

Rewolucja w dowodach. Rząd musi przyspieszyć, Money.pl

Pieczarki, boczniaki, sztuczne aromaty. Sprawdzamy, co pływa w grzybowej, Money.pl

Eksperymentalne królestwo. Wizja księcia Czartoryskiego zauroczyła Aleksandra I, GazetaPrawna.pl

Zmiany w split payment i zasadach blokady rachunku podmiotu kwalifikowanego, GazetaPrawna.pl

Znudził mnie €žHouse of cards€, GazetaPrawna.pl

Inspekcja kwestionuje śmieciówki w LOT, Dziennik.pl

Należy szybko zwiększyć nakłady na obronność, wGospodarce.pl

Albo numer, albo nazwisko. Policjant nie może być anonimowy, Forsal.pl

Śmierdzące sąsiedztwo? Tylko jeśli plan miejscowy zezwoli, Forsal.pl

Wolontariusze na Sardynii pilnują piasku i muszelek. Turyści ogołacają wyspę, Forsal.pl

Wszyscy się spieszą. Resort finansów z exit taxem, a przedsiębiorcy z ucieczką, GazetaPrawna.pl

Wróbel: Potrzebny nam jest cudotwórca, GazetaPrawna.pl

Eksperymentalne królestwo, GazetaPrawna.pl

Potężna rysa na wizerunku. Microsoft czeka na pozew od 8,6 tys. kobiet

Forsal.pl, 15.06.2018

psav zdjęcie główneTechnologiczny gigant przekonuje, że poczynił duże postępy w zakresie wyrównywania płac pomiędzy oboma płciami oraz zapewniania zatrudnionym przyjaznego środowiska pracy. Będzie musiał jednak stawić czoła procesowi, jaki wytoczyła mu grupa kobiet zatrudniona na stanowiskach inżynierskich. Również część pracownic z działu IT skarży się na traktowanie jak osoby drugiej kategorii.Kobiety twierdzą, że firma dyskryminowała je płacowo, blokowała rozwój ich karier oraz starała się usunąć je z pracy po odbyciu urlopu macierzyńskiego....

Czytaj dalej...



Dodaj opinię


Podobne.

Orange Polska musi zapłacić potężną karę. Winna jest ponad 650 mln zł Komisji Europejskiej, 25.07.18

Microsoft zarabia krocie na chmurze. Producent Windowsów wart najwięcej w historii, 20.07.18


ArchiwumPrywatność

Wiadomości biznesowe

Polska Prasa Biznes © 2005-2018