Wiadomości
Polska Prasa »
Wiadomości
» "Goła pensja nie wystarcza". Premia retencyjna nowym sposobem na uciekających pracowników
Pozostałe
• Ukraina: Media: wywiad potwierdza ataki dronów w ośmiu obwodach Rosji,
• W. Brytania: Resort obrony: pierwszy raz Ukraina zestrzeliła rosyjski bombowiec strategiczny,
• Mazowieckie: Otwarcie wystawy "Dar Paderewskiego" w Muzeum Wnętrz w Otwocku Wielkim - w czwartek,
• Ukraina: Prezydent Zełenski podpisał dekret, zakazujący wojskowym hazardu w Internecie,
• Powstaje cyfrowa kolekcja żuławskich zabytków,
• Radio Poznań z okazji swoich 97. urodzin zaprosiło do siebie słuchaczy,
• Firmy przekonują się do silversów,
• Ukraina nie odpuści. Czeka nas czołowe zderzenie,
• Irak: Służby: w czasie nocnej eksplozji w powietrzu nie było ani dronów, ani samolotów bojowych,
• W Tatrach przybywa śniegu; lawinowa dwójka,
• Podkarpackie: GDDKiA: koniec utrudnień zw. z protestem rolników na przejściu granicznym w Korczowej,
• Łotwa: MON: Koalicja dronów zebrała 500 mln euro,
• Opole: Nieco mniej obcokrajowców płaci składki na ZUS,
• Gdańsk: Tunel pod Martwą Wisłą zostanie zamknięty w nocy z soboty na niedzielę,
• Śląskie: Po wypadku zablokowana DW901 w Pyskowicach,
• Karkonosze: W górach zimno i mglisto,
• MKiDN: wszystkie spółki mediów publicznych oraz PAP zostały skutecznie postawione w stan likwidacji,
• Beskidy: Pierwsze nietoperze przyleciały po zimie do szkoły w Brennej,
• USA: Musk niespodziewanie odwołał wizytę w Indiach,
"Goła pensja nie wystarcza". Premia retencyjna nowym sposobem na uciekających pracowników
Dziennik.pl, 18.07.2018
Bezrobocie z miesiąca na miesiąc spada. W czerwcu bez pracy było mniej niż 1 mln Polaków. To sprawia, że pracodawcy toczą walkę nie tylko o pozyskanie nowych pracowników, ale również o to, jak zatrzymać ich na dłużej. I prześcigają się w coraz to nowych sposobach na związanie pracownika z firmą. Premie retencyjne, programy referencyjne, umowy lojalnościowe czy praca zdalna to tylko niektóre sposoby pracodawców na to, by pozyskać i zatrzymać pracownika na dłużej. Warto zadbać o ich prawidłowe wprowadzenie, by uchronić się przed ewentualnymi roszczeniami...
Podobne.
